یکسان‌سازی اجرای قانون کار در بخش‌های خصوصی و دولتی امارات

از فوریه سال 2022 میلادی، کارگران بخش خصوصی و دولتی امارات می توانند به صورت انعطاف پذیر، پاره وقت یا مشاغل موقت کار کنند. همچنین ارائه مرخصی برای هر دو بخش با قراردادهای کار معین یکسان خواهد بود.
متن خبر

به گزارش کیوسک امارات (جامع‌ترین مجموعه رسانه‌ای فارسی زبانان امارات)، این اقدامات بر اساس آخرین اعلامیه وزارت "منابع انسانی و اماراتی سازی" امارات است که افزوده است: همه کارگران تحت مقررات ضد تبعیض محافظت می شوند که کارفرمایان را از تبعیض در استخدام بر اساس نژاد، رنگ، جنسیت، مذهب، ملیت، منشاء اجتماعی یا ناتوان منع می کند

مقررات جدید که توسط شیخ خلیفه بن زاید آل نهیان، حاکم امارات تصویب شده است، بخشی از بزرگترین اصلاحات قانونی امارات با 40 قانون جدید است که هدف آن رهبری پنج دهه آینده این کشور است

دکتر عبدالرحمن العور، وزیر منابع انسانی و اماراتی سازی، طی یک نشست رسانه ای، گفت که هدف این سیستم یکپارچه ، ایجاد یک محل کار انعطاف پذیر و رقابتی است که از حقوق نیروی کار در سراسر کشور محافظت می کند.

انتهای پیام

 

کد خبر: 8895

https://uaekiosk.com/node/8895

میانگین: 5 (1 رای دادن)

افزودن دیدگاه جدید